Start Page Ответы по тестам маркетинг


Ответы по тестам маркетинг


Самоменеджмент и имидж руководителя 2, 4, 8 Раздел 5. Сущность и виды управленческих решений 1, 2, 5, 6, 8 3. С точки зрения теории менеджмента основной целью кадровой службы в организации на этапе становления является… а объективная оценка результатов деятельности каждого работника; б формирование кадрового состава, разработка системы принципов кадровой работы; в осуществление прав и гарантий социальной защиты для каждого работника; г обучение руководителей, специалистов, рабочих. Ориентации на рынок более всего соответствует утверждение… а «Найдите то, что можно продать, а затем попытайтесь произвести»; б «Попытайтесь максимально полно использовать имеющиеся у Вас ресурсы для того, чтобы произвести товар»; в «Попытайтесь как можно лучше продать то, что удаётся произвести»; г «Заведите покупателя и заставьте купить товар». Товар в маркетинге Товар в рыночной среде Жизненный цикл товара Конкурентоспособность товара Номенклатура и ассортимент товара Товарные стратегии организации 4. Эффективность менеджмента 2, 4, 5 6, 8 Раздел 3. Это может быть определено как… а пассивная регистрация событий; б сбор вторичных данных; в сбор первичных данных; г кабинетный эксперимент. Под обеспечением социального равновесия как основной функций кадровой службы понимается … а поддержание гендерного баланса в организации; б обеспечение рационального соотношения между начисленной заработной платой и полученным результатом руда; в соотнесение потребностей персонала с размером заработной платы; г принятие мер по поддержанию благоприятного социально-психологического климата в организации. К функциям менеджера по маркетингу не принятоотносить… а подготовку смет и расходов по маркетингу; б подготовку смет и расчётов себестоимости товара; в контроль и оптимизацию сбытовой сети; г сбор и оценку рыночной информации. Понятие и сущность маркетинга Маркетинг как философия и методология современного предпринимательства Эволюция концепций маркетинга Функции маркетинга Внешняя среда маркетинга 2. Исследование, связанное с описанием элементов маркетинговой среды по информационно-справочным источникам, является… а кабинетным, описательным; б полевым, зондажным; в полевым, описательным; г кабинетным, зондажным. Главным в определении маркетинга является… а рекламная направленность деятельности предприятия; б удовлетворение потребностей потребителя в повышении качества жизни; в снижение издержек производства предприятия; г сбыт товара предприятия на определённом рынке. Методические указания по проведению тестирования по дисциплине «Менеджмент» Тема дисциплины Литература 1 2 Раздел 1. К факторам маркетинговой среды, определяемым службой маркетинга фирмы, относится… а деятельность конкурентов; б поведение потребителей; в финансовая цель; г маркетинговая цель. Управление карьерой согласно теории менеджмента следует начинать… а с момента перевода на руководящую должность; б при приеме на работу; в после повышения квалификации; г после налаживания контакта с непосредственным руководителем. Управление конфликтами в организации 1, 2, 5, 6, 7, 8, 4. Информационное обеспечение управления маркетингом относится к функции… а убеждения и стимулирования; б производственной; в управления и контроля; г сбытовой. Власть и влияние 2, 5, 7, 8 4. При построении системы управления персоналом организации следует соблюдать принцип адаптивности, что означает: а приспособляемость системы управления персоналом к изменяющимся целям объекта управления и условиям его работы; б ориентацию на современные тенденции в обучении персонала организации; в упорядоченность и целенаправленность необходимой информации по выработке определенного решения; г стремление системы управления персоналом изменить поведение сотрудников в зависимости от условий работы организации. Основы управления организацией 1. К основным подразделениям кадровой службы в организации не относятся отдел… а обучения; б планово-экономический; в социального развития; г кадров. С точки зрения менеджмента к стадиям деловой жизни не относится… а профессионализм; б достижение успеха; в включение; г переоценка ценностей. Планирование и прогнозирование в системе менеджмента 1,2, 4, 5, 6 2. Сущность и классификация функций менеджмента 1,2, 4, 5, 6 2.


Главным в определении маркетинга является… а рекламная направленность деятельности предприятия; б удовлетворение потребностей потребителя в повышении качества жизни; в снижение издержек производства предприятия; г сбыт товара предприятия на определённом рынке.


Набоков: Дашков и К, 2008. Методология менеджмента 1, 2, 3, 4, 5, 6 Раздел 2. Разработка управленческого решения 3. Основы управления персоналом 8, 9, 10, 11 5. К основным факторам изменения целей карьеры специалиста относится: а отношение к карьере его родственников; б отношение к карьере в обществе; в его возраст; г смену места жительства. Понятие и сущность маркетинга Маркетинг как философия и методология современного предпринимательства Эволюция концепций маркетинга Функции маркетинга Внешняя среда маркетинга 2. Основы управления организацией 1. К основным подразделениям кадровой службы в организации не относятся отдел… а обучения; б планово-экономический; в социального развития; г кадров. В маркетинге для достижения целей поискового исследования целесообразнее всего применять метод… а наблюдения; б количественного опроса; в глубинного интервью; г анализа вторичных документов. Под обеспечением социального равновесия как основной функций кадровой службы понимается … а поддержание гендерного баланса в организации; б обеспечение рационального соотношения между начисленной заработной платой и полученным результатом руда; в соотнесение потребностей персонала с размером заработной платы; г принятие мер по поддержанию благоприятного социально-психологического климата в организации. Управление организацией: энциклопедический словарь.

Some more links:
-> сочинение на тему почему право сочувствие не приобрело юридического нрава
Кадровая политика в организации 9, 10, 11 5.
-> математика вдкрит уроки конспект
Главную цель деятельности кадровой службы можно сформулировать как … а повышение степени удовлетворенности в труде у сотрудников организации; б совершенствование процесса стимулирования трудовой деятельности у сотрудников организации; в повышение производительности руда и эффективности использования рабочего времени в организации; г обеспечение квалифицированными кадрами, организация их эффективного использования, профессионального и социального развития.
-> урок презентация во 2 классе какие бывают животные
Сущность и виды управленческих решений 1, 2, 5, 6, 8 3.
-> конспекты занятий по внеклассной работе в начальной школе
К преимуществам кабинетного исследования относится… а новизна данных; б точность данных; в эффективность рекомендаций для фирмы; г проводятся в короткие сроки.
-> презентация системы счисления перевод чисел из одной системы счисления в другую
Под списочной численностью персонала организации в менеджменте понимают число сотрудников, которые: а находились в трудовых отношениях с организацией за определенный период времени; б работают в организации с начала текущего года; в официально работают в организации в данный момент; г реально присутствуют на работе в данный момент.
->Sitemap



Ответы по тестам маркетинг:

Rating: 93 / 100

Overall: 50 Rates